Kuzey Kıbrıs Turkcell’in ev sahipliğinde gerçekleştirilen “Yeni Çağda Liderlik” etkinliği, Kuzey Kıbrıs iş dünyasının farklı sektörlerinden önemli isimlerini aynı vizyon etrafında bir araya getirdi. Kurumsal müşterilerin ve iş dünyasından değerli katılımcıların yer aldığı organizasyonda; geleceğin iş dünyasına yön verecek dönüşüm dinamikleri, liderliğin değişen yapısı, dijitalleşme ve insan odaklı yaklaşım farklı perspektiflerle ele alındı.
Hızın ve sürekli dönüşümün yeni normal olarak tanımlandığı günümüzde düzenlenen etkinlikte; kurumların yalnızca teknolojik altyapılarıyla değil, kültürleri, liderlik anlayışları ve karar alma refleksleriyle de dönüşmesinin gerekliliği vurgulandı. Etkinlik boyunca gerçekleştirilen konuşmalar, paneller ve interaktif oturumlarda; geleceğe hazırlık, insan odaklı dönüşüm, çevik organizasyon yapıları ve stratejik liderlik gibi başlıklar öne çıktı.
“Yeni Çağda Liderlik” etkinliğinde; Kuzey Kıbrıs Turkcell Genel Müdürü Murat Küçüközdemir, TV+ Genel Müdürü Gülçin Alıcı Gökçe, Unlearn Academy Kurucu Ortağı Dr. Ecmel Ayral, Unlearn Academy Kurucu Ortağı Mine Öztürk ve LEGO Serious Play Eğitmeni Özgür Poyrazoğlu’nun katkılarıyla; dijital dönüşüm, insan odaklı liderlik ve değişen iş modelleri üzerine önemli değerlendirmeler paylaşıldı.
Etkinlik kapsamında gerçekleştirilen interaktif panelde ise Kuzey Kıbrıs Turkcell İnsan Kaynakları ve Satınalma Grup Müdürü Serhat Gezgin moderatörlüğünde; Cardplus Genel Müdürü Mine Tokay, Metgin Genel Müdürü ve İcra Kurulu Üyesi Belma Kencebay, Genç Yapı Direktörü Mustafa Genç ve Baştaşlar Grup Direktörü Ahmet Baştaş sektör deneyimlerini ve gelecek öngörülerini katılımcılarla paylaştı.
Murat Küçüközdemir: “Yeni dünya, dönüşüme en hızlı adapte olanların dünyası olacak”
Etkinlikte konuşan Kuzey Kıbrıs Turkcell Genel Müdürü Murat Küçüközdemir, teknolojinin yalnızca bir araç değil, geleceğin yaşam biçimini şekillendiren temel unsur haline geldiğine dikkat çekti. Küçüközdemir, Kuzey Kıbrıs’ın dijital dönüşüm yolculuğunda önemli bir dönemece yaklaştığını belirterek, eylül ayında hayata geçirilmesi planlanan 5G teknolojisinin ülke adına önemli bir kırılım noktası olacağını ifade etti. Küçüközdemir konuşmasında şu ifadelere yer verdi: “Dünya artık yalnızca hızlı düşünenlerin değil, değişime en hızlı adapte olanların dünyası haline geliyor. Önümüzdeki dönemde 5G ile birlikte yalnızca internet hızları değil; üretim biçimleri, iş yapış şekilleri, şehirler ve yaşamın kendisi dönüşecek. Robotik teknolojiler, yapay zeka ve otonom sistemler hayatın çok daha merkezinde olacak. Biz de Kuzey Kıbrıs Turkcell olarak bu dönüşümün sadece takipçisi değil, öncüsü olmayı hedefliyoruz.”
Kuzey Kıbrıs Turkcell’in öncülüğünde gerçekleştirilen organizasyon, yalnızca bir iş dünyası etkinliği olmanın ötesinde; kurumların geleceğe nasıl hazırlanması gerektiğine dair ortak vizyonun şekillendiği güçlü bir platform olarak değerlendirildi.
Farklı sektörlerden liderleri aynı masa etrafında buluşturan etkinlik, içerik yapısı ve yarattığı etkileşimle katılımcılar tarafından ilham verici bir deneyim olarak yorumlandı. Organizasyon boyunca öne çıkan ortak görüş ise; geleceğin başarılı kurumlarının yalnızca teknolojiye yatırım yapan değil, değişimi doğru okuyabilen ve insan odağını merkeze alan yapılar olacağı yönündeydi.
Katılım sağlayan tüm iş ortaklarına, değerli konuşmacılara ve panelistlere teşekkür edildi. Kuzey Kıbrıs Turkcell’in dönüşüm ve yeni nesil liderlik odağında gerçekleştirdiği bu buluşma, şirketin yalnızca teknoloji alanında değil; iş dünyasının geleceğine yön veren düşünsel dönüşümde de aktif rol üstlendiğini bir kez daha ortaya koydu.
uzey Kıbrıs Turkcell ile Bilgi Teknolojileri ve Haberleşme Kurumu (BTHK) arasında, 5G hizmetinin devreye alınmasına yönelik protokol imzalandı. Kuzey Kıbrıs’ın dijital dönüşümünde yeni bir dönemin kapısını açacak 5G hizmetinin, 15 Kasım 2026 tarihinde kullanıma sunulması planlanıyor.
BTHK binasında gerçekleştirilen törende protokol, BTHK Yönetim Kurulu Başkanı Doç. Dr. Kadri Bürüncük ile Kuzey Kıbrıs Turkcell Genel Müdürü Murat Küçüközdemir tarafından imza altına alındı.
İmza törenine ev sahibi BTHK adına Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı Tayfun Aydınlı ve Haberleşme Uzmanı Salih Mahan katıldı. Kuzey Kıbrıs Turkcell’i ise Genel Müdür Yardımcıları Deniz Mungan Sonuç, Ali Gürler ve Emrah Doğan, Marka İletişimi Müdürü Özlem Kavaz Soykan ile şirket uzmanları temsil etti.
BTHK tarafından verilen izinler kapsamında, mevcut frekanslara ilave edilecek yeni frekanslarla birlikte 5G hizmetinin 15 Kasım 2026 tarihinde devreye alınması öngörülüyor.
Yeni nesil mobil iletişim teknolojisi 5G ile kullanıcılara daha yüksek internet hızları, daha düşük gecikme süreleri ve daha güçlü bir bağlantı deneyimi sunulması hedefleniyor. 5G’nin bireysel kullanıcıların yanı sıra kamu kurumları, işletmeler ve girişimcilik ekosistemi için yeni imkânlar oluşturması; eğitimden sağlığa, turizmden üretime kadar birçok alandaki dijital dönüşümü hızlandırması bekleniyor.
5G’nin sağlayacağı yüksek hız ve kapasite, mobil iletişimin yanı sıra ev interneti deneyimine de katkı sunacak. Kuzey Kıbrıs Turkcell, 5G destekli Superbox çözümleri aracılığıyla uygun kapsama ve şebeke koşullarındaki evlere kablosuz bağlantı üzerinden fiber internet performansında yüksek hız deneyimi ulaştırmayı hedefliyor. Böylece özellikle sabit altyapıya erişimin sınırlı olduğu bölgelerde, güçlü ve yüksek hızlı ev interneti için yeni bir alternatif sunulacak.
Bürüncük: “5G, dijital dönüşüm sürecinin önemli bir parçası”
BTHK Yönetim Kurulu Başkanı Doç. Dr. Kadri Bürüncük, protokolün yeni nesil haberleşme teknolojilerine geçiş açısından önemli bir aşama olduğunu belirterek şunları söyledi:
“5G teknolojisinin KKTC’de hayata geçirilmesi, haberleşme altyapımızın gelişimi ve dijital dönüşüm hedeflerimiz bakımından önemli bir adımdır. 5G’yi yalnızca mobil iletişimde hız artışı olarak değil, ülkemizin dijitalleşme kapasitesini geliştirecek ve farklı sektörlerdeki teknolojik dönüşümü destekleyecek yeni nesil bir altyapı olarak değerlendiriyoruz. Bu teknoloji, vatandaşlarımıza daha hızlı ve kaliteli iletişim hizmetleri sunarken kamu, özel sektör ve girişimcilik ekosistemi için de yeni imkânlar oluşturacaktır. BTHK olarak geçiş sürecinin teknik ve düzenleyici gereklilikler, hizmet kalitesi standartları ve kamu yararı doğrultusunda yürütülmesine yönelik çalışmalarımızı sürdüreceğiz. İmzalanan protokolün ülkemize ve halkımıza hayırlı olmasını diliyorum.”
Küçüközdemir: “5G ile Kuzey Kıbrıs’ın dijital geleceğine yatırım yapıyoruz”
Kuzey Kıbrıs Turkcell Genel Müdürü Murat Küçüközdemir, protokolün şirketin 5G yolculuğunda önemli bir kilometre taşı olduğunu vurgulayarak şu ifadeleri kullandı:
“Bugün imzaladığımız protokolle Kuzey Kıbrıs’ın dijital geleceği için önemli bir eşiği daha geride bırakıyoruz. 5G demo çalışmalarımızı 19–21 Temmuz tarihlerinde başarıyla tamamladık. BTHK tarafından verilen izinler kapsamında, mevcut frekanslara ilave edilecek yeni frekanslarla birlikte 5G hizmetinin devreye alınması için 15 Kasım 2026 tarihi uygun görülmüştür.
Kuzey Kıbrıs Turkcell olarak 27 yıldır iletişim teknolojilerine ve altyapıya yaptığımız yatırımlarla ülkemizin dijitalleşmesine katkı sağlıyoruz. Şimdi 5G ile bu katkıyı yeni bir aşamaya taşıyoruz. ‘Değer Üreten Güçlü Bağlantı’ yaklaşımımız doğrultusunda 5G’yi yalnızca daha yüksek hız ve daha güçlü bağlantı sunan bir teknoloji olarak değil; bireyler, kurumlar ve ülke ekonomisi için yeni imkânların önünü açacak stratejik bir dönüşüm olarak görüyoruz.
5G’nin sunduğu yüksek hız ve kapasiteyi yalnızca mobil cihazlara değil, 5G destekli Superbox çözümlerimiz aracılığıyla evlere de taşımayı hedefliyoruz. Uygun kapsama ve şebeke koşullarında fiber internet performansında yüksek hız deneyimi sunarak, özellikle sabit altyapının sınırlı olduğu bölgelerde güçlü bir ev interneti alternatifi oluşturacağız.
5G; eğitimden sağlığa, turizmden üretime kadar birçok alanda yenilikçi çözümlerin önünü açacak güçlü bir altyapıdır. 15 Kasım’da Kuzey Kıbrıs’ı 5G teknolojisiyle buluşturmak için hazırlıklarımızı sürdürüyoruz.
Bu önemli dönüşümün gerçekleşmesine sundukları katkı ve destek için başta Bakanlar Kurulumuza, Bayındırlık ve Ulaştırma Bakanlığımıza, Maliye Bakanlığımıza ve Bilgi Teknolojileri ve Haberleşme Kurumumuza teşekkür ediyoruz. Sürece emek veren tüm çalışma arkadaşlarıma ve paydaşlarımıza da gönülden teşekkürlerimi sunuyorum. Teknolojiye ve altyapıya yaptığımız yatırımlarla Kıbrıs’a Değer katmaya devam edeceğiz.”
Kuzey Kıbrıs Turkcell, 10 Haziran’da Acapulco Resort Convention SPA Hotel’de düzenlediği İç İletişim Toplantısı’nda yaklaşık 200 çalışanını ortak hedefler, stratejik öncelikler ve gelecek vizyonu etrafında buluşturdu. Gün boyunca gerçekleştirilen oturumlarda şirketin 2026 hedefleri, teknolojik dönüşüm projeleri, kurum kültürü ve çalışan deneyimi odaklı çalışmaları paylaşıldı.
Kuzey Kıbrıs Turkcell’in geleneksel İç İletişim Toplantısı, bu yıl “geleceği birlikte şekillendirme” temasıyla gerçekleştirildi. Acapulco Resort Convention SPA Hotel’de düzenlenen etkinlikte çalışanlar, şirketin stratejik öncelikleri, büyüme alanları ve gelecek dönem yol haritası hakkında kapsamlı bilgi alma fırsatı buldu.
Toplantıda 2026 yılına yönelik fonksiyonel ve finansal hedefler paylaşılırken, yılın ilk altı ayına ilişkin sonuçlar ve yıl sonu öngörüleri de değerlendirildi. Fiber altyapı yatırımları, 5G hazırlıkları, teknik operasyonlar, kurumsal satış ve veri analitiği alanlarında planlanan çalışmalar çalışanlarla detaylı şekilde ele alındı. Kuzey Kıbrıs Turkcell’in dijitalleşme ve teknoloji odaklı büyüme stratejileri kapsamında önümüzdeki dönemde hayata geçirilecek projeler de katılımcılarla paylaşıldı.
Murat Küçüközdemir: “Geleceği birlikte inşa ediyoruz”
Etkinlikte konuşma gerçekleştiren Kuzey Kıbrıs Turkcell Genel Müdürü Murat Küçüközdemir, şirketin başarı yolculuğunun temelinde güçlü ekip ruhunun bulunduğunu vurguladı. Küçüközdemir konuşmasında şu ifadelere yer verdi:
“Kuzey Kıbrıs Turkcell olarak teknolojik dönüşüm yolculuğumuzu sürdürürken, en büyük gücümüzün çalışanlarımız olduğuna inanıyoruz. Aynı hedefe odaklanan ekipler daha güçlü sonuçlar üretir. Fiber ve 5G odağındaki yatırımlarımızla geleceğin iletişim altyapısını hazırlarken, kurum kültürümüzü ve çalışma deneyimimizi de sürekli geliştiriyoruz. Çünkü sürdürülebilir başarının yalnızca teknolojik dönüşümle değil, kültürel dönüşümle de mümkün olduğuna inanıyoruz. Geleceği birlikte şekillendirmeye devam edeceğiz.”
Teknolojik dönüşümün odağında fiber ve 5G yer aldı Toplantıda, Kuzey Kıbrıs’ın dijital dönüşümüne katkı sağlayacak projeler kapsamlı şekilde değerlendirildi. Fiber altyapının yaygınlaştırılması, yeni nesil iletişim teknolojilerine hazırlık çalışmaları ve veri odaklı iş yapış modelleri, şirketin stratejik öncelikleri arasında öne çıktı. Katılımcılar, farklı iş birimlerinin gerçekleştirdiği sunumlarla şirketin büyüme alanları, müşteri deneyimi çalışmaları ve operasyonel hedefleri hakkında bilgi aldı. İnteraktif oturumlar sayesinde çalışanlar görüş ve önerilerini paylaşma fırsatı bulurken, farklı ekipler arasında bilgi alışverişi de güçlendirildi.
Well-being yaklaşımı çalışan deneyiminin merkezinde Toplantının önemli başlıklarından biri de kurum kültürü ve çalışan deneyimi oldu. Kuzey Kıbrıs Turkcell’in çalışan odaklı yaklaşımının bir parçası olan well-being çalışmaları kapsamında gerçekleştirilen oturumlarda, iyi oluş halinin iş yaşamındaki önemi ele alındı. Gün boyunca düzenlenen ilham veren konuşmalar, gelişim oturumları ve zihin detoksu çalışmalarıyla çalışanların kişisel ve profesyonel gelişim yolculuklarına katkı sağlandı. Workshop çalışmaları ve interaktif uygulamalar ise katılımcıların etkinliğe aktif şekilde dahil olmasına olanak tanıdı.
Yaklaşık 200 çalışanın katılımıyla gerçekleşen İç İletişim Toplantısı 2026, yüksek etkileşim ve güçlü ekip ruhuyla tamamlanırken, Kuzey Kıbrıs Turkcell’in ortak hedefler doğrultusunda geleceğe birlikte yürüyen çalışma kültürünü bir kez daha ortaya koydu.
İntergaz, Works Trading ve Arbos ekipler,i düzenlenen özel partide bir araya gelerek yazın gelişini coşkuyla kutladı. Günlük iş temposuna keyifli bir mola veren şirket çalışanları, Pınarbaşı’ndaki etkinlikte moral ve enerji depoladı
Intergaz Ltd, Works Trading & Services Ltd ve Arbos Investment Ltd çalışanları, Pınarbaşı Brewart’ta düzenlenen Yaza Merhaba Partisi’nde bir araya geldi. Tüm ekiplerin yoğun katılımıyla gerçekleşen bu özel etkinlikte çalışanlar, günlük iş temposuna tatlı bir mola vererek enerjilerini tazeledi ve yazın gelişini hep birlikte coşkuyla kutladı.
Dinamik müzikler ve danslarla başlayan etkinlikte eğlence, çeşitli yarışmalar, şarkılar ve oyunlarla adeta zirveye ulaştı.
Çalışanların tatlı bir rekabet ve neşe içinde ortak olduğu bu anlar, gecenin en unutulmaz karelerini oluşturdu. Samimi, coşkulu ve enerji dolu bu harika atmosferde, İntergaz Ltd. ekibi moral ve enerji depolayarak aralarındaki bağları daha da güçlendirdiler.
Birlikte omuz omuza üretmenin ve çalışmanın yanı sıra, bu tarz özel anlarda da aynı neşeyi paylaşabilmenin ve aynı çatı altında tek yürek olarak eğlenebilmenin mutluluğu bir kez daha yaşandı.
Gecenin sonunda bu güzel organizasyonun hayata geçmesinde emeği geçen, harcadığı her emekle geceyi güzelleştiren ve katılımıyla etkinliğe renk katan tüm çalışma arkadaşlarına yürekten teşekkür edildi.